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【특강 1】 2024년 단체(임금)교섭 전략 workshop

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2024년 단체(임금)교섭 workshop

● 기업별 맞춤 workshop, 4-6시간 과정

● 노조별 맞춤 workshop, 4-6시간 과정



[1] WORKSHOP 참가 대상


● 회사별 맞춤 workshop : 교섭위원, 임원, CEO


● 노조별 맞춤 workshop : 교섭위원, 노조 임원(특히 신규 임원)



[2] WORKSHOP 주요 내용


● 기업별 맞춤 workshop(4-6시간 과정)


① 2024년 단체(임금)교섭 환경과 쟁점 완벽 이해

- 2024년 노사관계 환경; 총선 이후 노동정책 방향

- 노동조합법에 따른 단체교섭과 단체협약에 관한 법리 완벽 이해

- 복수노조 기업인 경우 단체교섭의 룰 숙지와 교섭 대응 전략

 

② 기업별 단체(임금)교섭 전략 및 대응방안 수립

- 기업별 2024년 노조 요구안 분석과 대응방안 수립

- 기업의 필요 사항 분석과 교섭 방안 수립

- 상급단체(한노총, 민노총) 교섭 지침 분석과 대응 방안 수립

 

③ 협상의 기술 및 윤리 향상

- 협상의 이해, 대화와 설득, 양보의 기술, 협상 전술, 노동위원회 조정, 쟁의행위 대응 방안 등

 

※ 강의시간 및 기업의 필요에 따라 내용 조정 가능함

※ 강의시간 및 주요 내용에 따라 특수 강의안 제공



● 노조별 맞춤 workshop(4-6시간 과정)


① 2024년 단체(임금)교섭 환경과 쟁점 완벽 이해

- 2024년 노사관계 환경; 총선 이후 노동정책 방향

- 노동조합법에 따른 단체교섭과 단체협약에 관한 법리 완벽 이해

- 복수노조인 경우 단체교섭의 룰 숙지와 교섭 진행 방안

 

② 노조별 단체(임금)교섭 전략 및 진행방안 수립

- 2024년 노조 요구안과 진행방안 수립

- 상급단체(한노총, 민노총) 교섭 지침 분석과 적용 방안 수립

 

③ 협상의 기술 및 윤리 향상

- 협상의 이해, 대화와 설득, 양보의 기술, 협상 전술, 노동위원회 조정, 쟁의행위 절차 등

 

※ 강의시간 및 노조의 필요에 따라 내용 조정 가능함

※ 강의시간 및 주요 내용에 따라 특수 강의안 제공


 

[3] 신청 방법

 

① 아래 신청서 작성 송부  

② 협의후 강의 내용, 시간, 강사료 등 확정